生活如同车轮一般周而复始，只要人还活着就总会有各种忙不完的麻烦事。
张十三回国之后在家里都没待够两天，就不得不在接连不断的电话请示中去了公司。
惹得林姑娘恋恋不舍不说，就连他自己也觉得劳累不堪。
不得不说人类这种生物的心理实在是太过复杂，他在美利坚待了一个多月所接到的电话都没有回国这两天接到的多。
不管大事小事，各部门的管理层总会瞅着机会在老板面前刷一刷存在感。
别看这些人大小也算是个领导，然而他们的心思跟喜欢在朋友圈里晒加班照的小白领并没什么两样。
最让人蛋疼的是，明知道这股风气并不健康，张十三还拿他们毫无办法，只能认命一般的回来上班了。
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一个多月没来公司，乍一进门竟然有点物是人非的感觉。
最明显得就是前台，原先的冷艳OL不知道什么时候变成了一个爱笑的爆RU萝莉。
脆生生的一声“董事长好”撩的张十三心痒痒的同时也让他的陌生感愈发严重。
哪怕进了电梯，心里也一直记挂着前台换人的事情，这么好玩的事情自己怎么就不知道呢。
最后还是一路上“张总好”，“张总回来了”的问候才让他找到点熟悉的感觉——其实说是被人“敬重”的快感更为准确。
这种莫名的心情一直持续到看见王小溪才算恢复正常——别看公司那么大，张十三真正的领地也就办公室附近这百十平米的地方，而王小溪就是最明显的标志。
随手扔给对方两份礼物，一份是莫莉精心准备的化妆品礼盒，一份是他林回国的时候在机场免税店批发的巴宝莉丝巾。
真的是批发，只要他能想到的人不管男女人手一份，要不是商务舱的行李额度稍多一点，这么一大堆东西还真不一定能带的回来。
虽然扫货的行为有点lOW，不过效果却是杠杠滴。
起码哄的小助理眉开眼笑，决口不提这几天被各部门领导催促的烦恼。
就在张十三准备进门的时候，藏好礼物的王小溪悄咪咪的告诉他邓佳怡正在办公室里等着，今天绝对有的忙了。
一想到邓御姐较真的性格，张十三就有种撒丫子跑路的冲动。
别看他是董事长，职位要比御姐这个CEO高上一级，但是碰到邓佳怡较起真来的时候照样会一脑门官司。
因为张十三本身就是一个年轻人，公司也是一家年轻的公司，再加上他又向来比较反感那种阶级重重的工作环境，所以集团内部一直秉承着扁平化和友情化的管理模式。
这种脱胎于IT企业的管理方式比起传统方式更加高效，灵活，为家校通的膨胀式发展起到了不可磨灭的作用。
当然世事无绝对，友情话管理也有一定的负面作用，最直观的一条就是老板的权威性比不上传统企业，开会的时候拍桌子完全不是什么稀罕事。
不过有失就有得，放在其他企业，随着产业的扩张大股东和管理层之间免不了矛盾重重，然而在新家校通和爱团网却没有这个顾虑，有意见都表现在明面上，都不用等到发生冲突就已经解决掉了。
最具代表性的就是张十三和邓佳怡的关系，两人之间不仅没有特别严重的冲突，随着公司的发展和个人能力的提高，配合反倒越发的默契，颇有种珠联璧合、相辅相成的意思。
一部分原因是两人结识于微末的职场友谊，一部分则是因为张十三大方的放权，最后一点也是最重要的一点就是两人之间互补的性格。
单从性格特质上来讲，张十三比较浪漫，表现在工作上就是侧重战略规划与开拓进取。
而邓佳怡则更加理性，详细来说就是更加擅长具体的管理和守成经营。
两种性格之间不好比较孰优孰劣，反正张十三是很庆幸的，只要他制定好宏观规划，公司的具体管理基本上不用自己操心。
不过这并不代表他永远都能落得清闲，这不，才离开公司一个来月，办公桌上已经攒了厚厚的一大摞文件。
随手抄起几份翻了翻，有的是出国之后被压着的新项目方案，有的是比较重要的工作汇报，当然大头主要还是各种没什么用但是又不得不处理的冗杂文件。
其中最麻烦的就是这些冗杂的文件，像知识产权转让或者报账报税这些事情好歹还能让人代办。
然而像是商标转让程序和去银行开设基本户这种，虽然事情不大，但是却必须他本人亲自到场去办理，而且过程往往麻烦的要死，十分浪费时间。
或许在其他地方张十三能凭借上市公司董事长的身份疏通一下让公司员工代办。
但是在北都这个巨无霸企业扎堆的城市，新家校通这个一直在中小板打混的公司，充其量只是一个在某个细分行业有点影响力的小虾米，根本不被大佬们放到眼里。
别说通融了，赶上某些关键节点，老大们还巴不得你搞点幺蛾子出来好抓一波典型。
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